一、企業(yè)簡介
1、蘇寧控股集團簡介
蘇寧創(chuàng)立于1990年，始終致力于商業(yè)零售經(jīng)營，建立了覆蓋海內(nèi)外600多個城市的實體連鎖與電子商務開放平臺，品牌價值1052.35億元，年銷售規(guī)模2700億元人民幣，擁有員工18萬人，是中國最大的商業(yè)企業(yè)，位列中國民營企業(yè)第一位。
蘇寧以商業(yè)為主業(yè)，順勢切入綜合地產(chǎn)開發(fā)，同步帶動酒店服務等行業(yè)發(fā)展，形成了商業(yè)零售、綜合地產(chǎn)、酒店服務、投資多產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展的格局。
在2014年《財富》中文網(wǎng)發(fā)布了中國500強排行榜中，蘇寧在競爭激烈的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)中居榜首位置。
2、蘇寧商業(yè)廣場公司簡介
蘇寧商業(yè)廣場公司是蘇寧控股集團旗下的大型商業(yè)服務產(chǎn)業(yè)集團，以蘇寧置業(yè)開發(fā)的綜合商業(yè)地產(chǎn)為依托，專注于中高端購物中心的商業(yè)招商、運營及物業(yè)管理，業(yè)務范圍包括蘇寧廣場、蘇寧生活廣場等各系列商業(yè)地產(chǎn)項目的招商、運營及物業(yè)運維服務等工作。
蘇寧商業(yè)廣場公司的商業(yè)地產(chǎn)項目涉足北京、上海、南京、無錫、福州、石家莊、成都等全國眾多一、二線城市，以蘇寧廣場、蘇寧生活廣場系列為主要產(chǎn)品，已開業(yè)或即將開業(yè)項目有無錫蘇寧廣場、福州蘇寧廣場、成都蘇寧廣場、蕪湖蘇寧廣場、連云港蘇寧廣場、南京奧體蘇寧廣場、新街口蘇寧廣場、鎮(zhèn)江蘇寧廣場、徐州蘇寧廣場、石家莊蘇寧生活廣場、日照蘇寧廣場、清江蘇寧廣場、青島李滄蘇寧生活廣場等一系列大型商業(yè)綜合體項目，均為各城市核心商圈地標性建筑，業(yè)態(tài)涵蓋大型購物中心、電器旗艦店、五星級酒店、甲級寫字樓、酒店式公寓等，同時協(xié)同蘇寧易購拓展多元綜合商業(yè)品類，實現(xiàn)線上線下協(xié)同發(fā)展。
蘇寧商業(yè)廣場公司從項目策劃定位、規(guī)劃設計，到商業(yè)營運與管理，協(xié)手國際頂尖商業(yè)零售設計團隊共同規(guī)劃設計，逐步形成“以商業(yè)業(yè)態(tài)規(guī)劃與招商、營銷企劃、營運管理為核心，以工程物業(yè)管理為支持”成熟的現(xiàn)代商業(yè)招商運營管理體系。
蘇寧商業(yè)廣場公司堅持以商業(yè)連鎖發(fā)展主導，依托蘇寧置業(yè)、協(xié)同蘇寧易購，保持穩(wěn)健、快速的發(fā)展節(jié)奏，拓展綜合商業(yè)品類，到2020年實現(xiàn)300個蘇寧生活廣場、50個大型購物中心的綜合招商及運營管理，成為中國高端購物中心招商運營服務企業(yè)。
三、1200工程介紹
1、1200——蘇寧未來的接班人
這里有最廣闊的平臺，50大購物中心虛位以待；
這里有最完善的培訓，萬千箐英雛鷹展翅；
這里有最溫馨的團隊，18萬蘇寧人親如一家；
這里是蘇寧“1200”我們尋找最具事業(yè)心的年輕人！
2、1200工程由來
創(chuàng)立——2002年，由蘇寧董事長張近東親自發(fā)起，在全國范圍內(nèi)招聘引進1200名2003屆大學本科畢業(yè)生，"1200工程"因此得名。
成果——歷經(jīng)十二載，1200工程如今已碩果累累。迄今為止，1200工程已經(jīng)連續(xù)實施12期，累計引進培養(yǎng)了超過3.8萬名優(yōu)秀的大學畢業(yè)生。目前，大批優(yōu)秀的1200管培生一期、二期、三期員工已成長為公司高管，在蘇寧轉型變革、多元發(fā)展的道路上，扮演著重要的角色。
3、1200成長路徑
針對1200管培生，集團制定了明確的人才培養(yǎng)目標——面向未來、注重潛力，大膽提拔年輕可培養(yǎng)的干部。
第十四期1200管培生定位：由集團總部、各體系或各大區(qū)統(tǒng)一管理，通過7-8年培養(yǎng)為事業(yè)部、中心、大區(qū)的第一負責人。按照此定位，設定各個階段的培養(yǎng)、工作目標。
入職前：完成基本知識的培訓、基本技能的掌握和心態(tài)、素養(yǎng)的初步調(diào)整與塑造。
第1年：完成基本的培訓、了解終端一線的運營。
第2年-3年：跨部門的工作實踐,逐步成長為業(yè)務能手和部門骨干。
第4年-5年：結合發(fā)展定位，開展某一模塊工作，逐步成為部門的負責人。
第6年-7年：分管、負責幾個部門的工作，開始承擔高管助理的工作。
第8年-10年：逐步成長為高管，承擔事業(yè)部、中心、大區(qū)的負責人角色。
四、1200十四期招聘崗位
隨著集團互聯(lián)網(wǎng)轉型變革的深入，蘇寧人才戰(zhàn)略也相應隨之調(diào)整——在原有1200工程的基礎上，圍繞當前新業(yè)務、新模式、新生代，2014年蘇寧順勢啟動1200管培生計劃，并在招聘選拔、輪崗實習、培訓帶教、考核激勵與晉升任用等方面進行全方位升級，通過全面、系統(tǒng)、專業(yè)的培養(yǎng)，打造知識型、專業(yè)型、創(chuàng)新型人才，助力每一名1200管培生與集團一同轉型變革、突破成功！
蘇寧商業(yè)廣場公司2015年1200十四期管培生校園招聘具體崗位信息如下：
崗位 |
學歷 |
專業(yè)要求 |
崗位職責 |
任職要求 |
商業(yè)廣場策劃管培生 |
本科/碩士 |
1、市場策劃類：新聞傳播學、營銷類專業(yè)優(yōu)先； 2、商業(yè)規(guī)劃類：城市規(guī)劃、金融投資、土地管理等專業(yè)優(yōu)先； 3、設計類：藝術設計、美術、室內(nèi)設計、建筑設計、裝飾設計、工業(yè)設計等專業(yè)優(yōu)先。 |
市場策劃： 1、制定集團品牌宣傳計劃； 2、策劃人氣、促銷活動方案； 3、和其他市場媒介進行商務合作； 4、分析會員數(shù)據(jù)，協(xié)助會員管理。 商業(yè)規(guī)劃： 1、協(xié)助負責具體項目宏觀市場數(shù)據(jù)、市場環(huán)境、競爭對手情況等市場調(diào)研； 2、協(xié)助負責根據(jù)項目調(diào)研情況，制定項目各階段商業(yè)策劃報告等； 3、負責項目業(yè)態(tài)區(qū)域規(guī)劃、功能規(guī)劃、品牌規(guī)劃、布局設計、環(huán)境設計及現(xiàn)場籌建管理工作。 |
1、具備良好的溝通能力、創(chuàng)新能力及抗壓能力； 2、具備敏銳的市場調(diào)研及分析能力； 3、思路清晰，具備較強的邏輯思維能力； 4、專業(yè)基礎扎實，熟練應用各類設計軟件。 |
商業(yè)廣場招商運營管培生 |
本科 |
1、招商營運類：專業(yè)不限。英語、市場營銷、工商管理類專業(yè)優(yōu)先； 2、工程物業(yè)類：工程管理、物業(yè)管理、電氣工程與自動化類專業(yè)優(yōu)先。 |
1、協(xié)助進行各業(yè)態(tài)品牌的引進、洽談工作、維護并發(fā)展客戶關系； 2、分析各地日常銷售情況、處理客戶投訴、建立客戶回訪制度、制訂相關運營工作標準； 3、協(xié)助負責商業(yè)項目商戶工程物業(yè)條件審核、修改、裝修的跟進工作，參與協(xié)助各地新項目籌建工作。 |
1、具備良好的形象氣質(zhì)和較強的溝通能力； 2、工作認真負責，具備良好的執(zhí)行能力與創(chuàng)新能力，積極主動； 3、具備踏實嚴謹?shù)淖黠L，認真負責的工作態(tài)度，扎實的專業(yè)知識及較強的實踐動手能力； 4、較好的服務意識。 |
五、薪資福利
蘇寧建立了以薪資、獎金、短期激勵、長期激勵四位一體的全面薪酬激勵體系
1、薪資：我們?yōu)閱T工提供業(yè)內(nèi)極具競爭性和吸引力的薪酬，相關細節(jié)會在Offer中給予詳細說明。
2、獎金：我們會根據(jù)員工的年度績效，提供不同檔次的年終獎金，優(yōu)秀員工獎金更豐厚。同時為鼓勵互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新和激勵人才的長期發(fā)展，集團于2014年啟動了一千萬的互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新基金和兩千萬的人才發(fā)展基金，只要你有點子有想法有足夠的發(fā)展?jié)摿�，這些基金就會為你夢想的實現(xiàn)保駕護航。
3、短期激勵：我們會根據(jù)員工一年來的工作表現(xiàn)和貢獻，評選多項個人獎項，包括：總裁特別獎、優(yōu)秀管理獎、突出貢獻獎、優(yōu)秀經(jīng)理獎、優(yōu)秀經(jīng)營獎、優(yōu)秀店長獎、連鎖發(fā)展獎、優(yōu)秀員工獎、銷售標兵獎、服務標兵獎等等，在集團年會上對獲獎人員進行隆重頒獎儀式，此外，公司還將給予獲獎人員豐厚的物質(zhì)獎勵。對于業(yè)績優(yōu)秀的蘇寧管理人員，集團每年將給予旅游和出國考察的機會。
4、長期激勵：對于表現(xiàn)特別優(yōu)異的員工，蘇寧將給予汽車、住房、期權等獎勵。此外，每年我們都會根據(jù)集團業(yè)務發(fā)展狀況和員工的業(yè)績表現(xiàn)進行績效評估并調(diào)整薪酬。同時集團會定期開展內(nèi)外部市場調(diào)研，以確保員工薪酬在同行業(yè)內(nèi)具備良好的競爭力；并以業(yè)績?yōu)閷颍鶕?jù)不同的職能體系制定了完善的績效獎金和業(yè)務提成。
還有愛心班車、幸福公寓、帶薪年假、節(jié)日禮金、特惠內(nèi)購……還有超多有趣又有愛的小驚喜，相信加入蘇寧之后你會一一發(fā)現(xiàn)。
六、簡歷投遞方式：
1、將簡歷發(fā)送至zhaopinsp5@cnsuning.com，郵件主題：姓名+學校++專業(yè)+性別+應聘崗位。
2、相關問題可咨詢商業(yè)廣場公司人力資源部，聯(lián)系人及聯(lián)系方式：
周部長025-66996699-881476
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